À medida que as regulamentações de proteção de dados evoluem e o ambiente tecnológico se torna cada vez mais avançado e complexo, as organizações estão enfrentando o desafio de garantir conformidade a GDPR na Europa e a LGPD no Brasil. Nesse contexto, contratar um Encarregado de Proteção de Dados (DPO) terceirizado pode ser uma estratégia inteligente para garantir que sua empresa atenda às exigências regulatórias enquanto se concentra em suas operações principais.
A Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) representa um marco significativo na proteção da privacidade dos cidadãos brasileiros, estabelecendo diretrizes claras para o tratamento de dados pessoais por organizações públicas e privadas. Embora muito se fale sobre a proteção dos dados dos consumidores, é fundamental destacar que os dados dos funcionários das empresas também merecem atenção especial. Leia este artigo para compreender melhor quais dados corporativos precisam ser tratados conforme as diretrizes e princípios da LGPD.
O consentimento é uma das bases legais para o tratamento de dados pessoais sob a LGPD. Comumente utilizada, pode gerar riscos à sua organização. Leia e saiba mais!
Uma das bases legais frequentemente utilizadas para justificar o tratamento de dados pessoais é o “legítimo interesse”. No entanto, é essencial entender que o uso indiscriminado desta base legal pode ser problemático e até mesmo contraproducente. Seja na GDPR ou na LGPD, a categorização de um tratamento como “Legítimo Interesse” deve ser evitado sem que uma profunda análise seja realizada. Uma escolha equivocada poderá levar à multas e à ideia de que sua empresa está “adequada”, quando ainda existem problemas de privacidade a serem solucionados.
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